Baja productividad hace financieramente insostenibles incrementos salariales en México

Redacción. La baja productividad estructural de México hace insostenibles desde una perspectiva financiera los incrementos salariales que exige el mercado, según análisis del capital humano.

Con una productividad laboral que creció apenas 0.3% anual en la última década -frente al 1.7% en países OCDE-, las empresas enfrentan presión de costos sin ganancias de eficiencia que las compensen.

Esta ecuación obliga a replantear estrategias de valor agregado, inversión en tecnología y desarrollo de capital humano especializado. La competitividad futura dependerá de cerrar esta brecha mediante innovación operativa y capacitación avanzada del talento.